骑电瓶车送外卖时不慎摔伤能算工伤吗？

骑电瓶车送外卖时摔伤能否算工伤,需要根据具体情况判断:

1. 发生工伤的必要条件是在工作期间发生的意外伤害。所以首先要判断摔伤发生时是否在工作时间内和工作范围内。如果是在返程途中或下班后的摔伤,一般不算工作相关的工伤。

2. 工伤的伤害必须与工作 redo 有直接关系或影响。骑电瓶车送外卖属于正常的工作内容,所以如果在送外卖过程中因道路或车辆状况不佳导致的摔伤,可以认定与工作相关,符合工伤认定条件。但如果是因个人疏忽或操控不当导致的摔伤,就较难认定为工伤。

3. 需要送医并取得医疗证明。尽管摔伤满足工作相关的条件,但还需要医院确诊并出具工伤诊断证明或残疾鉴定证明。否则难以申报工伤保险或获得工伤补偿。

4. 需要雇主认定并签发工伤证明。结合具体工作情况,如果雇主认为摔伤与工作相关且不完全因个人原因导致,可以签发工伤证明,作为申报工伤保险或配合工伤补偿的依据。

综上,如果在送外卖工作期间,因正常工作需要骑行电瓶车导致的摔伤,并且及时按工伤处理程序进行医疗认定与雇主确认,可以视为工伤予以相关保险补偿与福利待遇。但个人疏忽和不当行为导致的伤害可能难以完全认定为工伤,需要结合具体情况判断。