问：
政府机关如何评价政府补贴绩效
答：
政府机关评价政府补贴绩效的主要方式有:
1. 补贴资金使用情况审计。政府部门会对获得补贴资金的单位进行财务审计,评估资金是否全部用于补贴目的,是否有挪用或滥用补贴资金的情况,从而评价补贴资金的使用效果。
2. 补贴目标或指标的完成情况评定。政府在提供补贴时通常会设定一定的目标或指标要求,如支出数额、产量增加、就业岗位新增等。政府会定期评估这些目标或指标的完成进度和效果,来判断补贴的成效。
3. 补贴产生的社会经济效益评估。政府会从宏观层面评估补贴措施产生的社会效益,例如增加经济增长、惠及民生、改善环境等方面的效益,来判断补贴的landmark意义。
4. 被补贴单位自身发展能力提高评价。政府会评估获得补贴后,单位的自主经营能力和抵御风险能力是否有所增强,从而逐步减少对政府补贴的依赖,这个也是评价补贴成功与否的一个重要指标。
5. 第三方评估与社会反馈。政府还会聘请第三方专业评估机构,或者广泛听取社会各界的反馈意见,来全面客观地评价政府补贴的绩效及成效。
所以,政府评价补贴绩效采取的方法比较全面和系统,侧重于财务审计、经济效益评估和社会效果评价等角度,从而确保补贴资金发挥应有的作用。但评估虽然重要,更关键的是政府提供补贴时要精准施策,避免资金的失效和浪费。