事业单位工作五年后和单位签了两不找，医保改革后，单位未办社保，退休如何办理

事业单位工作5年后签订两不找协议,单位未为其办理社会保险,退休后可以通过以下方式办理:

1. 申请工伤保险或生育保险。虽未参加养老保险,但可以申请工伤保险或生育保险,由当地社会保险机构负责审核和发放。

2. 个人缴纳社会保险获得养老金。可以选择个人方式缴纳社会保险获得相应养老金,具体方式为:个人缴费或补缴方式。个人缴费从现在开始缴纳;补缴方式需要补缴过去未缴费的年限,缴费年限和金额根据当地社保规定执行。

3. 依据过去工资申请养老金。可以选择不缴纳社会保险,而是根据过去的工资证明和工作年限向当地社会保险机构申请养老金。由机构审核认定后发放相应养老金,金额参照当地市民最低生活保障标准。

4. 介绍信申请最低生活保障。如果未满足社会保险的养老金发放条件,可以凭介绍信向当地民政部门申请最低生活保障或其他社会救助。

5. 起诉单位获得经济补偿。如果单位未履行为员工缴纳社会保险的法定义务,员工可以起诉单位追索未缴纳年限的社会保险费用,并要求单位支付相应的经济补偿。这需要提供足够的证据证明单位的过错。

综上,如果事业单位未为员工缴纳社会保险,退休后可以通过多种方式获得相应保障。但由于情形复杂,退休人员需要根据自身情况选择最适合的方式。如有疑问,也可咨询当地社会保险机构或民政部门。