工人上班期间摔伤算工伤吗

工人在上班期间摔伤是否可以认定为工伤,主要要看具体情况:

1. 如果是在工作岗位上操作或劳动中发生的摔伤,比如操作机器时或现场作业时不慎摔倒,则可以认定为工伤。

2. 如果是在上下班途中的摔伤,需要看具体情况。根据《工伤保险条例》,在企业规定的上下班交通工具上发生的意外伤害,可以认定为工伤。如果是乘坐非企业交通工具,需要与工作有关联,如需要加班加点才导致的交通事故,也可认定为工伤。

3. 如果是在午休或上厕所期间的摔伤,虽不是在岗位工作时发生的,但因为是在工作时间内、在工作场所内,也可以认定为工伤。

4. 但是,如果是在上班时间违规操作或进行私活导致的摔伤,或在非工作区域发生的意外,则可能不被认定为工伤。也不包括上班时间内的自殴自伤。

5. 工伤认定需要企业及工伤保险机构根据具体情况进行认定。如果有争议,还可以申请工伤认定鉴定。