问：
档案到退休时间未缴满15年社保,申请延迟退休被公司要求写承诺书到缴满180个月自动辞职，请问合法么
答：
根据《退休金暂行办法》的规定,这种情况下,公司要求员工签署自动辞职承诺可能存在以下问题:
1. 公司强制员工签署自动辞职承诺属于违反劳动法的强制劳动。劳动者有权自主选择退休时间。
2. 180个月约为15年,但不能保证exactly满足退休条件。如果未满足条件,员工可要求继续工作至满足条件。
3. 即使满足条件,员工也可以选择继续工作而不退休。公司不能以承诺书强制员工退休。
4. 退休金由个人缴纳社保费形成,公司无权要挟员工退休领取时间。
5. 公司如单方面解除劳动关系,可能会面临被诉违反劳动法的风险。
建议该员工与公司积极沟通,表达继续工作的意愿。如果公司强制要求签署,可以求助劳动仲裁部门,维护自身合法权益。也可以考虑转为灵活就业等其他方式继续为公司效力。