问：
纪检部门接到举报后如何处理
答：
纪检部门接到举报后,通常会按以下流程进行处理:
1. 登记举报材料。举报材料一般包括举报信、举报人的身份信息等。纪检部门会对举报材料进行登记,建立举报案卷,并密封存管。
2. 评估举报信息。纪检部门会对举报信息进行评估,判断其属实性和严重性。如果举报信息不具体或不属实,可不予立案;如果属实但影响不大,可进行提醒教育。只有举报信息具体且属实,涉嫌违法违纪,才会进入立案调查程序。
3. 立案调查。针对属实的举报信息,纪检部门会正式立案,对被举报人涉嫌的违法违纪事实进行调查取证。调查期间会听取被举报人的陈述,也可对相关证人和涉案物品进行调查。
4. 审理确认。调查结束后,纪检部门内部会进一步审理案件,确认被举报人是否真的存在违法违纪行为,如何定性定责。这通常需要根据案件调查报告和证据材料作出判断。
5. 作出处理。如果审理确认被举报人存在违法违纪行为,则需根据情节轻重及其他因素给予相应的处理措施,如党纪政务处分、组织调整或移交司法机关等。不处理的要作出书面理由说明。
6. 监察执行。对于给予处理措施的,纪检部门会监督其执行,并在一定期限内监察其改正结果和影响。监察不到位会追究相关责任人的责任。
这是纪检部门对举报信息的基本处理流程。整个过程需要保证举报信息和调查内容的保密性,举报人和被举报人的权利也需要得到保障。