style='line-height: 0px;'>工伤认定条件 长沙工伤认定的条件是什么？怎么样才算是工伤？

工伤认定的条件主要有以下几点:

1. 发生在工作时间和工作场所。意外伤害事故必须发生在工作时间内和工作场所,或者在上下班途中。如果在非工作时间和非工作场所发生,则不属于工伤。

2. 与工作有关。工伤必须与工作有直接关系,是因为工作任务或者工作环境导致的。与工作无关的意外伤害,如在工作场所内由于个人原因导致的伤害,不属于工伤。

3. 意外事故。工伤属于意外事件,如果是由于职工自身疾病原因导致的伤害,不属于工伤。意外事件的原因必须是突发的、不可预见的、不可避免的。

4. 造成损伤或身体损害。工伤必须真实造成身体损伤,如不同程度的创伤、中毒、疾病等,没有造成实际损伤的事故不属于工伤。

5. 与工作强度、工作环境有关。工伤的发生必须与工作强度大、工作环境恶劣等因素有关。如果与工作内容和工作条件无关,由于自身原因导致的意外伤害不属于工伤。

6. 职业病。符合职业病认定条件的疾病也属于工伤。职业病是指劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质、病原体等因素长期作用下引起的疾病。

所以,长沙工伤认定要以上条件为主要依据,如果符合以上所有条件,才可以认定为工伤。需要提供工作证明、医疗证明等资料,由劳动行政部门根据具体情况进行认定。