春节三薪怎么算工资

春节期间的工资计算方式主要有三种:

1. 正常计算。即春节期间照常上班,按正常工作日计算工资,没有任何调整。这种方式比较少见。

2. 春节调休。春节期间放假,不上班但工资照发。工资按正常工作日计算,这部分工资称为“春节调休工资”。这是目前最常见的做法。

3. 春节三薪。春节前的最后一个工作日(通常是初一前的最后一天)支付当月工资外,再支付两个月的工资(称为“两个月提前工资”)。三月份工资照常支付。这就是所谓的“春节三薪”。

三薪的计算方式如下:

A. 当月工资(1月份)=正常工作日工资 × 当月实际工作日数

B. 第一个月提前工资(2月份)=正常工作日工资 × 下月法定工作日数

C. 第二个月提前工资(3月份)=正常工作日工资 × 下下月法定工作日数

D. 三月份工资=正常工作日工资 × 三月实际工作日数

以上A、B、C会在春节前一天发放。D会在三月份发放。

需要注意的是,三薪主要用于年终奖或年终Bonus发放。如果企业常年采取三薪方式,劳动者工资实际上提前获得,企业要考虑资金成本。目前,广大企业还是采取春节调休的方式居多。

三薪工资计算方式比较复杂,企业在执行前要认真核算各项工资成本,避免出现实际工资下降的情况。