教师作风不正会受什么处分

教师作风不正,会受到相应的处分。主要包括:

1.警告处分:对教师作风不正行为的首次处分,通常会给予警告,要求改正。警告主要针对轻微问题,对工作没有实质影响。

2.记过处分:教师作风问题重复发生或较为严重,会给予记过处分。记过会记入个人档案,影响评优评先和职称评审。

3.降级处分:对教师作风严重问题,如违反职业道德、违法乱纪等,会给予降级处分。降一级或几级级别,影响收入和职称晋升。

4.免职处分:教师作风问题极其严重,如造成不良影响或严重后果,会直接给予免职处分。免去教师职务,构成解聘或开除处分。

5.移送司法机关:教师作风严重违法,涉嫌犯罪,学校会移交司法机关依法追究刑事责任。

6.其他补充处分:除以上常规处分外,对教师作风不正问题,学校还可以根据情况给予其他补充处分,如:

取消教师职称或奖励;暂停晋升或职称评审;限制参加教学评比活动;调整工作岗位等。

总之,教师作为学生的榜样,其作风直接影响教育教学质量和效果。一旦出现作风问题,需要给予相应处分。处分的严重程度取决于问题的性质和影响程度。同时,也要综合考虑教师的诚恳态度和改正表现等。处分的目的是促使教师深刻反思,纠正作风,避免再次发生。只有作风合乎要求,教师才能发挥应有的示范和引领作用。

所以,教师作风的严肃要求和较重处分也是为了保证教育教学的效果和质量。这有利于培养学生良好的思想品德和学习习惯。教师作为esy个孩子的第一任老师,作风对他们有着深远影响。